
IPERIA14
GÉRER LES SITUATIONS difficiles

-Connaitre son rôle professionnel
-Repérer et réagir aux signes de mal-être, d’une souffrance, d’un état dépressif
-Gérer les situations difficiles
NATURE DE L’ACTION :
Action d’acquisition, d’entretien ou de perfectionnement des connaissances.
Assistants Maternels et Salariés du Particulier Employeur et Personnels du Soin et de l'Accompagnement aux personnes...
Aucun pré requis de niveau de formation
-Mise en commun des expériences et des pratiques Brainstorming
-Présentations Powerpoint
-Petits questionnaires
-Travail en petits groupes & Petites vidéos
-Création de fiches techniques
-Exercices pratiques et jeux de rôles
-Supports écrits : livret du participant
Suivi de l’exécution de l’action : liste d’émargement.
Procédure d’évaluation : évaluation continue et questionnaire d’évaluation en fin de formation.
Document remis à la fin de la formation : Passeport de formation et attestation de formation


-Son rôle professionnel au sein du réseau familial
-Les signes de mal-être, de souffrance, d’un état dépressif et l’observation de leurs évolutions
-Nos réactions face à la personne
-La communication adaptée face à des personnes confuses, incohérentes et en souffrance
-La gestion des situations conflictuelles
2 jours (14h)
Psychologue clinicienne et Educatrice de Jeunes Enfants
Psychologue clinicienne


