BAC +3 RDA

TITRE PRO Responsable du Développement des Activités

Formation proposée sous statut d’apprentissage exclusivement.

Être titulaire d'un diplôme de niveau 5 (BTS; BUT ou autre) en commerce, marketting, gestion, action managériale, développement durable/RSE

Compétences attendues :

• Motivation à exercer le domaine visé et pour la formation en alternance
• Savoir prendre des initiatives - Capacités d’adaptation
• Prédispositions pour le travail d’équipe

De 16 à 29 ans révolus. Certains publics peuvent intégrer au-delà de 29 ans : apprentis préparant un diplôme supérieur à celui obtenu, travailleurs handicapés, personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise. Nous consulter pour une étude personnalisée.

Responsable du développement des activités: certification de niveau 6, codes NSF 310 et 312n, enregistrée au RNCP 40889 le 25/06/2025, délivrée par FORMATIVES https://www.formatives.fr/ 

Cette formation vise à certifier des professionnels aptes à stimuler l’innovation, capables d’identifier des opportunités intégrant les enjeux de RSE et de mettre en œuvre une stratégie de développement en s’appuyant sur un plan marketing et le pilotage de projets responsables.

Après la formation:

- Mastère ou autre titre professionnel
- Vie active: Responsable régional/de secteur ; Consultant en développement d'entreprise ; Chargé de développement (économique, commercial) ;  Chargé de missions…

Contenus de la formation:

• Bloc 1 : Contribuer à la stratégie de développement de l'organisation
• Bloc 2 : Définir et planifier des actions marketing et de développement
• Bloc 3 : Piloter un projet de développement
• Bloc 4 : Manager durablement une équipe dans le cadre du développement

Durée de la formation: 1 an (Possibilité de valider un ou des modules; nous consulter )

• 2 jours en UFA et 3 jours en entreprises (calendrier remis à l'inscription)
• 500h de formation et 800 en entreprise   

Formation par la voie de l’apprentissage. 
Modalités d'évaluation:

• Contrôle continu
• Mises en situation professionnelles reconstituées
• Cas pratiques
• Etudes de cas
• Une soutenance orale du rapport d’activités

 Conditions d'obtention:

• Obtenir 12/20 pour chaque épreuve (au minimum)
• Valider les 4 blocs de compétences
• Effectuer au minimum 280h en entreprise

Equipements : Salles de cours avec écrans interactifs et Plateaux techniques 
Accès : Ligne de bus, et gare à proximité, parc à vélo
Accessibilité PMR ; Restauration sur place possible.

Formateurs spécialisés tous issus du monde professionnel 

Aucuns frais de scolarité pour l’apprenti.
La formation est éligible à la prise en charge financière par l’Opérateur de Compétences (OPCO) de l’entreprise d’accueil.
Rémunération : selon grille de rémunération de l'apprenti

Nouvelle formation (taux de réussite à venir)